Profili ricercati
Profili ricercati
L’azienda, leader nella trasformazione del legno e dotata di impianti energetici avanzati, ricerca un Manutentore di Centrale Termica con patentino di 1° grado per la conduzione di impianti termici.
RESPONSABILITA' PRINCIPALI
Conduzione, controllo e supervisione della centrale termica aziendale.
Monitoraggio dei parametri di funzionamento (pressioni, temperature, consumi, efficienza).
Esecuzione di manutenzione ordinaria e straordinaria su caldaie, bruciatori, sistemi di alimentazione e componenti ausiliari.
Diagnosi guasti e interventi tempestivi per garantire continuità operativa.
Gestione dei registri di conduzione e compilazione della documentazione tecnica.
Collaborazione con il team manutenzione e con il responsabile di stabilimento.
Rispetto delle normative di sicurezza, ambientali e antincendio.
REQUISITI TECNICI
Patentino di 1° grado per la conduzione di impianti termici (requisito obbligatorio).
Esperienza nella gestione di centrali termiche industriali, preferibilmente a biomassa/legno.
Competenze meccaniche, elettriche e di automazione di base.
Capacità di lettura schemi tecnici e utilizzo strumenti di misura.
Disponibilità a turni e reperibilità.
COMPETENZE TRASVERSALI
Affidabilità e senso di responsabilità.
Capacità di problem solving operativo.
Attitudine al lavoro in team.
Precisione e orientamento alla sicurezza.
COSA OFFRE L'AZIENDA
Inserimento in una realtà solida e tecnologicamente avanzata.
Contratto stabile e retribuzione commisurata all’esperienza.
Supporto alla relocation con alloggio incluso nelle vicinanze dello stabilimento.
Percorsi di formazione continua su impianti e normative.
Ambiente di lavoro strutturato e orientato alla crescita professionale.
Ral prevista tra 50/55k
Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e nazionalità ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03
Le informazioni relative alla retribuzione e CCNL applicato al rapporto di lavoro si intendono valide anche ai fini dell’assolvimento dell’obbligo di cui all’art. 5 Dlgs n. 96 /2026 che recepisce la Direttiva UE 2023/970 sulla Trasparenza salariale e la parità retributiva tra uomini e donne per uno stesso lavoro o per un lavoro di pari valore.
Biemme Consulting è una società di consulenza specializzata in gestione e sviluppo di risorse umane qualificate principalmente nelle province di Reggio Emilia, Modena, Bologna.
Head Hunting, ricerche dirette e articolate, selezioni accurate, un continuo aggiornamento, il lavoro per obiettivi e la trasparenza col cliente ci permettono di raggiungere risultati in tempi rapidi.
La nostra consulenza di direzione è rivolta al miglioramento di organizzazioni aziendali.
Biemme Consulting è una società di consulenza specializzata in gestione e sviluppo di risorse umane qualificate principalmente nelle province di Reggio Emilia, Modena, Bologna.
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